與專業(yè)技術(shù)人員簽定工資協(xié)議，使整流器廠每年多付出了幾十萬(wàn)元的“代價(jià)”，該廠一位分管書記幽默地說(shuō)：“我們是花錢買穩(wěn)定”。
這位書記說(shuō)，如今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)太激烈，作為高新技術(shù)企業(yè)，競(jìng)爭(zhēng)直接體現(xiàn)到人才領(lǐng)域中來(lái)，廠內(nèi)不少青年技術(shù)人才為高薪所動(dòng)，開始頻頻跳槽，整流器廠正面臨著嚴(yán)重的人才流失危機(jī)，再按照原來(lái)的老辦法、死工資，人才肯定就走光了。企業(yè)和職工代表迅速簽定工資協(xié)議，除了給技術(shù)人員漲了一大截工資外，更重要的是，可以讓技術(shù)人員理解，廠方今后是能充分考慮他們意愿的，這有利于他們安心工作，對(duì)企業(yè)是件好事。
這位書記透露，廠方和專業(yè)技術(shù)人員簽了協(xié)議后，在全廠職工中引起反響。在全廠職工中實(shí)施工資協(xié)商的呼聲日高。
