新華社北京8月20日電中組部、人事部、中央機構(gòu)編制委員會辦公室今天在京舉行嚴肅干部人事工作紀律電視電話會議，要求各級組織人事和機構(gòu)編制部門嚴肅干部人事工作紀律，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力建設(shè)一支實踐“三個代表”重要思想的高素質(zhì)隊伍。
近幾年來，寧夏同心、甘肅廣河、安徽利辛縣先后發(fā)生了違反干部人事紀律搞不正之風(fēng)的事件，集中表現(xiàn)為非法轉(zhuǎn)干、制造“假學(xué)歷”、“假檔案”，造成不良社會影響。為杜絕此類事件，經(jīng)黨中央、國務(wù)院批準，中組部、人事部、中央編辦聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步加強管理嚴肅干部人事工作紀律有關(guān)問題的通知》。通知要求加強機構(gòu)、編制和職數(shù)管理，嚴禁機關(guān)、事業(yè)單位擅自增加機構(gòu)編制、突破編制隨意增人和超職數(shù)配備干部；堅持考試錄用制度，嚴把國家公務(wù)員和機關(guān)工作人員“進口關(guān)”；嚴格執(zhí)行不準“以工代干”、“轉(zhuǎn)干”的規(guī)定；擴大干部選拔任用工作的民主程度，嚴格執(zhí)行干部人事檔案管理規(guī)定和干部調(diào)配、工資政策，杜絕各種弄虛作假行為；加大監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違紀違法行為。
在今天的電視電話會議上，寧夏、甘肅、安徽三省區(qū)政府負責(zé)人分別結(jié)合本地區(qū)查處嚴重違反人事紀律案件的情況，認真分析了原因和教訓(xùn)，并提出今后嚴肅干部人事紀律的打算。
中組部副部長李鐵林要求各級組織部門充分認識干部人事工作紀律的重要性和緊迫性，采取有力措施，認真落實好通知精神。他說，嚴肅干部人事工作紀律，是按照“三個代表”的要求建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要保證，是從嚴治黨的一個重要方面，一定要嚴格遵循干部選拔任用的工作程序，嚴肅查處違反組織人事紀律的行為。
人事部部長張學(xué)忠指出，個別地區(qū)、個別單位在干部人事工作中存在嚴重的違法違紀問題，盡管是個別現(xiàn)象，但性質(zhì)比較嚴重，損害了黨和政府的形象，腐蝕了干部隊伍，人民群眾對此十分不滿，必須引起高度重視。要以制度建設(shè)為重點，努力鏟除腐敗滋生的土壤；以案件查處為手段，切實遏制腐敗蔓延的勢頭；以加強管理和教育為基礎(chǔ)，牢固堅守反對不正之風(fēng)、堅持依法行政的思想防線。
中央編辦主任張志堅強調(diào)，搞好市縣機構(gòu)改革，是全面完成十五大提出的機構(gòu)改革任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。各級機構(gòu)編制部門要堅決落實上級批準的機構(gòu)改革方案，嚴禁擅自增加機構(gòu)編制，嚴禁突擊提拔干部和超職數(shù)配備干部，堅決防止先違規(guī)錄用、再按干部分流，以及在定崗分流中“暗箱操作”、任人唯親等問題的發(fā)生。
黨中央各部門、國務(wù)院各部委、各直屬機構(gòu)人事（干部）部門的負責(zé)同志，各省、自治區(qū)、直轄市，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團和副省級市主管干部工作的副書記、紀委書記、主管人事工作的副省長（副市長、自治區(qū)副主席）和組織、人事、機構(gòu)編制部門的同志，以及省會城市組織、人事、機構(gòu)編制部門的同志分別參加了北京主會場和各地分會場的會議。
