海爾集團經(jīng)過16年的艱苦創(chuàng)業(yè)，從一個虧損的小企業(yè)，發(fā)展成為一個充滿活力的國際化大型企業(yè)集團。營業(yè)額年均增長80％，2000年達到406億元人民幣，海爾的品牌價值已達330億元，成為中國家電第一品牌。海爾已在全球設(shè)立了56個貿(mào)易中心、5．3萬多個營銷網(wǎng)點，擁有全球海爾經(jīng)理人3000多名，產(chǎn)品銷往世界160多個國家和地區(qū)，2000年出口創(chuàng)匯2．8億美元，成為國際家電品牌。海爾是企業(yè)改革和發(fā)展的一面旗幟。黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作也取得了豐碩成果。1998年，被評為全國14家經(jīng)濟發(fā)展先進企業(yè)之一，受到國務(wù)院表彰，多次榮獲全國“五一”勞動獎狀、省思想政治工作先進單位等國家和省、市榮譽稱號。今年，中宣部和國家經(jīng)貿(mào)委提出宣傳學(xué)習(xí)海爾的先進經(jīng)驗。海爾集團黨委書記、董事局主席、首席執(zhí)行官張瑞敏今年被評為全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。最近，中央主要新聞媒體對海爾業(yè)績和經(jīng)驗進行了集中宣傳報道。
海爾集團是改革開放新時期涌現(xiàn)出來的富有鮮明時代特色、勇于開拓創(chuàng)新的先進典型，是江澤民同志“三個代表”重要思想的忠實實踐者，在他們身上集中體現(xiàn)了為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而不懈奮斗的“五種精神”。面對新世紀的機遇和挑戰(zhàn)，認真學(xué)習(xí)推廣海爾經(jīng)驗對全面推進我市改革開放和現(xiàn)代化事業(yè)的發(fā)展，具有重要意義。為此，市委、市政府決定，在全市廣泛深入開展向海爾集團學(xué)習(xí)活動。
學(xué)習(xí)海爾的經(jīng)驗是多方面的。首先，學(xué)習(xí)海爾敬業(yè)報國、追求卓越的精神。敬業(yè)報國、追求卓越，就是海爾的精神。海爾人以振興民族工業(yè)為己任，將為國爭光、為民族爭氣的愛國熱情，具體化為“創(chuàng)中國的世界名牌”的實際行動，把海爾的品牌不斷做大做強。第二，學(xué)習(xí)海爾不斷超越自我的創(chuàng)新精神。海爾發(fā)展的每一步都伴隨著創(chuàng)新突破和對自我的不斷超越。他們實現(xiàn)了每天1．3個新產(chǎn)品問世，每天申報2．5項專利的技術(shù)創(chuàng)新速度。他們通過市場鏈流程再造，使“人人都是一個市場，人人都有一個市場”，讓每一位員工都成為市場創(chuàng)新的主體，并直接承受競爭的壓力。他們始終瞄準世界經(jīng)濟和科技發(fā)展的最新趨勢，把創(chuàng)新體現(xiàn)在思維觀念、技術(shù)開發(fā)、組織結(jié)構(gòu)、管理方式、人力資源開發(fā)等各個層面，保持了對市場敏銳的感知度和快速反應(yīng)的能力，市場競爭力不斷增強。第三，學(xué)習(xí)海爾以人為本的科學(xué)管理理念和方法。海爾始終把管理作為企業(yè)發(fā)展壯大的基石，堅持學(xué)習(xí)借鑒國內(nèi)外先進的管理思想和方法，融合優(yōu)秀傳統(tǒng)民族文化，從企業(yè)實際出發(fā)，逐步形成了一整套富有自身特色的先進管理理念、管理模式和方法。日事日畢、日清日高的OEC管理模式，將企業(yè)的生產(chǎn)目標層層分解，量化到人，將每人每天的工作情況與工資收入直接掛鉤，做到人人都管事，事事有人管。建立了公開、公平和公正的“三公”競爭機制，實施了筑巢引鳳聚才、以資本和經(jīng)濟利益為紐帶借才和多種方式育才的“三才”工程，形成了人盡其才的用人機制，極大地調(diào)動了企業(yè)員工的創(chuàng)造性主動性積極性。第四，學(xué)習(xí)海爾領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)奮進、善于決策的高效務(wù)實作風。“茍利海爾生死以，豈因禍福避趨之”。海爾集團的領(lǐng)導(dǎo)班子正是以這種精神與企業(yè)同呼吸、共命運。他們不斷加強自身建設(shè)，把自己定位于學(xué)習(xí)型團隊，不斷提高自身思想政治素質(zhì)和駕馭市場經(jīng)濟的能力，努力增強自身創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。他們以高度的事業(yè)心和責任感，以身作則，率先垂范，帶領(lǐng)干部職工臥薪嘗膽、勵精圖治，實現(xiàn)了企業(yè)高速穩(wěn)定發(fā)展。海爾集團黨委書記、董事局主席、首席執(zhí)行官張瑞敏在激烈的市場競爭中始終保持清醒的頭腦，嚴于律己、勇于奉獻，勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，善于集中集體的智慧，對企業(yè)發(fā)展科學(xué)果斷決策，堅定不移地推進落實。他和企業(yè)黨委一班人像愛護自己的生命一樣愛護自己的人格、名節(jié)和尊嚴，做到立得端、行得正、站得穩(wěn)，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了模范和表率作用。
進入新世紀，經(jīng)濟全球化趨勢增強，科技革命迅猛發(fā)展，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快，國際競爭更加激烈，我國即將加入世界貿(mào)易組織，企業(yè)將面對巨大的機遇和挑戰(zhàn)。全市企業(yè)特別是國有企業(yè)都要認真學(xué)習(xí)海爾的經(jīng)驗，結(jié)合自己的實際，根本的是在抓基礎(chǔ)管理上下功夫，在體制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新上下功夫，在提高企業(yè)凝聚力上下功夫，在提高企業(yè)競爭力上下功夫，盡最大努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢，提高自己的競爭力，不斷把企業(yè)做大做強。
黨政機關(guān)和各行各業(yè)都要認真學(xué)習(xí)海爾經(jīng)驗，要解放思想，勇于創(chuàng)新，按照江澤民同志“三個解放出來”的要求，始終把創(chuàng)新作為改革發(fā)展進步的核心，以創(chuàng)新的觀念和辦法解決存在的突出問題，推動各項工作上新水平。要認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想，認真學(xué)習(xí)經(jīng)濟、管理和科技知識，勤于學(xué)習(xí)、敏于思考、敢于探索、善于創(chuàng)新，提高解決現(xiàn)實問題的能力，研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗，爭創(chuàng)一流業(yè)績。要加強以人為本的科學(xué)管理，不斷提高管理水平和能力，堅持高標準、嚴要求，倡導(dǎo)求實、務(wù)實，不斷改進領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法。要切實加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，改革干部人事制度，著力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，切實加強黨風廉政建設(shè)，形成求實、務(wù)實、扎實的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作作風，多辦實事好事，密切黨與群眾的聯(lián)系。
